第74章反转
网上舆论的声势越来越大，到第二天一早时，已经高挂微博热搜榜首。
不仅是网上众说纷纭，连晟维集团内部也是议论纷纷。
——不是吧？到底怎么回事有没有知情人士？
——做会计是挺头秃的，但IT部的都没倒下，财务部的先倒下了？（程序猿自嘲，杠精勿扰）
——同财务部，知道有这个人，但是她一向工作都完成得又快又好，是部门里少有的几个不加班的员工，怎么会过劳死？
——啊这？真的吗？都没怎么加过班还过劳猝死？他父母不是说女儿经常加班到深夜？
——IT部都不敢说自己加班到深夜，财务部得有多重的任务量才会这么刚啊？
——这件事真有内幕，说不定就是那家父母来讹钱的，财务部也就月底年底忙点，其他时候都是正常上下班的，说其他的原因我还信，说她因为加班过劳猝死真是漏洞百出。
——哎，年纪轻轻挺可惜的，咱们呀好好保重身体，这两天茶水间的红枣枸杞明显紧俏不少，有窥屏的人事部麻烦多补点。
——不知道不可说怎么处理，这种事情吧，如果处理太过妥当，就显得公司理亏；要是她家得不到妥善的处理安置，我又觉得心寒。
第三天早上十点整，晟维公关部整理好所有资料，在官方微博和官方网站发出声明，条理清晰的罗列出员工单悠悠猝死的事情经过及公司第一时间的应对，把之前和单悠悠父母商议好的赔偿和员工后事安排一一作出说明，并且将相关文件扫描成图上传，在官网甚至有相关文件的pdf版本，最重要的是将猝死员工单悠悠去世当月的上班记录调取，根本不存在其父母说的企业压榨单悠悠，让她过度加班的情况。
有清醒的明眼人就看出了不对劲，晟维罗列出的证据既不存在压榨员工情况、对员工的后事做出的安排也是合理合规的，这次的事情可能是有心人的利用，但更多的人还是相信了单家父母的说辞。
员工单悠悠的父母接受采访中对记者说，公司晒出的工作记录单是假的，女儿每天很晚才回家，就是在公司加班，他们在意的不是赔偿，是一个公道，他们要晟维集团公开道歉，并要集团高层领导在女儿下葬当天在墓前忏悔。
众多网友听到单家父母的要求都觉得这是一对爱女儿的好夫妻，不要求赔偿只要公道，顿时声势高涨，继续讨伐集团，警方也介入调查。
这天正是集团复工的第一天，全体员工上下班都还是受到影响，单家父母坐在大门前示威，周围还有自发性来示威的群众，甚至有激进者拦着人不让人上班，集团安保部出动，组成人墙通道护送员工。
顾仲生远远的冷眼看着，“这个场景得让股东们好好看一看啊。”
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